VANZAGHELLO – Accompagnare le persone nella ricerca di un impiego, valorizzarne le competenze e costruire percorsi personalizzati. Sono gli ambiti di intervento raccontati dal rapporto Faber 2026 di Afol Metropolitana, che dedica un approfondimento ai servizi utilizzati dai cittadini di Vanzaghello nel corso del 2025 (nella foto, uno dei Job Day organizzati da Afol a Vanzaghello). Tra gennaio e dicembre dell’anno passato sono stati 123 gli utenti residenti o domiciliati nel comune che hanno usufruito dei servizi dell’azienda speciale consortile partecipata da Città Metropolitana e da 92 Comuni per il lavoro e la formazione; quasi tutti (120) si sono rivolti ad essa per i servizi relativi al lavoro.
Un dato significativo riguarda l’esito dei percorsi: il 51% dei cittadini che hanno sottoscritto il Patto di servizio personalizzato ha avuto almeno un avviamento al lavoro, anche grazie al coinvolgimento dei servizi per l’impiego. Il Patto, sottoscritto da 91 persone, definisce il percorso da seguire nella ricerca attiva di un’occupazione sulla base delle esigenze individuali.
Coinvolti più di cento cittadini
Nel dettaglio, 92 utenti hanno partecipato a colloqui di orientamento di base e 70 a colloqui specialistici per approfondire le proprie competenze e impostare una ricerca mirata (gli utenti potevano partecipare a più colloqui). Le politiche attive hanno coinvolto 114 cittadini, fra i quali 67 donne. Sei persone hanno partecipato al programma Gol-Garanzia di occupabilità dei lavoratori, mentre 4 utenti con disabilità hanno seguito percorsi specifici di reinserimento lavorativo attraverso il Piano Emergo. Il rapporto registra anche un tirocinio extracurriculare e un percorso di formazione permanente.
Accanto agli incontri, trovano spazio gli strumenti digitali: 24 cittadini hanno utilizzato l’app MyAfolmet per accedere ad alcuni servizi a distanza, mentre sei si sono rivolti a “Chiedi ad Afolmet” per ricevere risposte su lavoro e formazione.
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